지도성,지시형,지원형,위임형에서 높은 관계성을 지닐때 동기가 높은것인지,낮은것인지 궁금합니다.

책에 의하면 위임형은 낮은 관계성일때, 구성원이 높은 동기를 갖고 있을 경우 효과적이라고 되어 있고,

지시형의 경우 낮은 관계성일때, 낮은 동기를 갖고 있을 경우 효과적이라고 되어 있습니다.

이해가 안됩니다. 설명 부탁드려요..